国(guó)务院办公厅发布关(guān)于(yú)优化调整稳就(jiù)业政策(cè)措(cuò)施全力促发展惠民生的(de)通(tōng)知。通知提出(chū)，支持国(guó)有企业(yè)扩大招聘规模。对(duì)按照工资效(xiào)益联动机(jī)制确(què)定的(de)工资总额难以满足扩(kuò)大(dà)高(gāo)校毕业生招(zhāo)聘需求的国有企业，经履行出(chū)资人(rén)职(zhí)责机构或其(qí)他企业主管部门同意，统筹(chóu)考虑企业招聘高校(xiào)毕业生(shēng)人数(shù)、自(zì)然(rán)减(jiǎn)员情况和现有职工工资(zī)水平等(děng)因素，2023年可给予一次性增人(rén)增资，核增(zēng)部分据实计入(rù)工资(zī)总(zǒng)额并(bìng)作(zuò)为下(xià)一年度(dù)工资总额预(yù)算基数。稳定机关事业单位(wèi)岗位规模。挖掘党政机关(guān)、事(shì)业单位编制存(cún)量(liàng)，统筹(chóu)自然减员，加(jiā)大补员力度古巴对中国人友好吗，古巴为什么对中国人这么好，稳定招录(lù)、招聘高校(xiào)毕(bì)业生规(guī)模，合(hé)理(lǐ)确定招录、招(zhāo)聘时(shí)间。

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