今(jīn)天给(gěi)各(gè)位(wèi)分享税(shuì)法计(jì)算基数怎么算的 ，其(qí)中也会对(duì)税费的计算基数进行解释，如果(guǒ)能碰巧(qiǎo)解(jiě)决你现(xiàn)在面临的问题，别忘了关注本站 ，现在开(一呼百应吾独尊是什么意思生肖，一呼百应吾独尊代表什么生肖kāi)始(shǐ)吧！

本文目(mù)录一览：

• 1 、工资扣(kòu)税(shuì)基数是怎么算(suàn)出来(lái)的
• 2、个税(shuì)计税基数怎么算
• 3、个人所得税的基数是如何计算的
• 4 、工(gōng)资计(jì)税(shuì)基数怎么算?
• 5、企(qǐ)业的所得税的计算基数是什么
• 6、企(qǐ)业所得税计税基数

工资扣税基数是怎么算出来(lái)的(de)

工资的个人所得税(shuì)计算方法：应纳的所得税=应纳税(shuì)所得额*适用税率(lǜ) 应(yīng)纳税所得(dé)额=月度收入-5000元（起征(zhēng)点）-专项(xiàng)扣除（三(sān)险一(yī)金等）-专项附加(jiā)扣除(chú)-依法(fǎ)确定的其他扣除 。

在(zài)此基础上(shàng)计算出来的应纳税(shuì)额才是工资扣税基数。 而依据扣税基数，与个人所得税(shuì)法(fǎ)中规定的(de)个税(shuì)征收税率 、扣除(chú)速算数(shù)，由企业直接在发放(fàng)员工工(gōng)资之前(qián) ，将个(gè)人扣除掉。

工资扣税基数是怎么(me)算出来的(de) 工资扣税(shuì)基数(shù)不是算出来的，是个人所得(dé)税税法(fǎ)规定(dìng)的 。 个税起征点是5000。

工资、薪金所(suǒ)得，适用7级超额累进税率(lǜ)，按月(yuè)应纳税所得额计(jì)算征(zhēng)税(shuì)。该税率(lǜ)按个人月工资、薪金(jīn)应税所得额划分级距 ，最高(gāo)一级为45%，最低一(yī)级为3%，共7级 。

个税计税基(jī)数怎(zěn)么算

1、法(fǎ)律(lǜ)主观(guān)：个税的计算方(fāng)式：应缴(jiǎo)纳(nà)所得(dé)额=税前工资收入金(jīn)额(é)-五险(xiǎn)一金(个人缴(jiǎo)纳部分)-费用减除额；应纳(nà)税(shuì)额=应纳所得额(é)×税(shuì)率-速算扣除(chú)数(shù)。

2 、工资扣税基数是怎么(me)计算(suàn)的 “ 工资(zī)扣税基数不是(shì)算出来的 ，是(shì)个人(rén)所得税(shuì)税法(fǎ)规(guī)定的。 个(gè)税起征(zhēng)点是5000。

3、法律分析：新个人所得税的计(jì)算方法：需要缴(jiǎo)税的金额= (应(yīng)发(fā)工资 - 五(wǔ)险一金(jīn) -起征额5000)×税率-速算扣除数(shù)附 。工资(zī)在5000元以上的缴纳个人所得税。

4、问题二：此图的工资，计税基(jī)数和(hé)代扣(kòu)税是(shì)怎么算出来的？是什么意思 计税基数为应发(fā)合计4220减(jiǎn)去保险(xiǎn)金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适(shì)用新个税税率表(2011年9月1日起实行)起征(zhēng)点(diǎn)是3500元(yuán) 。

5 、工资的个人(rén)所(suǒ)得税计算(suàn)方(fāng)法：应纳(nà)的所得税=应纳税所得额(é)*适用税率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点(diǎn)）-专项扣除(chú)（三险一金等）-专项附(fù)加扣(kòu)除-依法确定(dìng)的其他扣(kòu)除。

个人所得税的基数是如何计算(suàn)的(de)

法律主观：个税(shuì)的计算方式：应缴纳(nà)所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额=应纳所得额×税率-速(sù)算扣除数。

个人所得(dé)税基(jī)数有三种标准：工资、薪金(jīn)收入(rù)的劳动(dòng)者(zhě)，计(jì)税基数为月工资扣除社保、公积(jī)金个(gè)人(rén)缴(jiǎo)纳部分后扣(kòu)除(chú)3500元计算 。个体工商户的生产 、经营(yíng)所得 ，以每(měi)一纳税年度的收入总额减除成本、费(fèi)用(yòng)以及(jí)损失后的余额，为应纳税所得额(é)。

法律(lǜ)分(fēn)析：新个人(rén)所得(dé)税的计(jì)算方法：需要缴税的金额= (应发(fā)工资 - 五险(xiǎn)一金(jīn) -起征额5000)×税率(lǜ)-速算扣除数附(fù)。工资在5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得税(shuì) 。

工资(zī)计(jì)税基数(shù)怎(zěn)么算?

累计(jì)预扣(kòu)预缴应纳税所(suǒ)得(dé)额=累计收(shōu)入-累计(jì)免税收(shōu)入-累(lèi)计减除费用-累计专(zhuān)项扣除-累计专项(xiàng)附加扣除(chú)-累计依(yī)法(fǎ)确定的(de)其他(tā)扣(kòu)除。

税前工资(zī)-基本养老保险(xiǎn)-医(yī)疗(liáo)保险-失业(yè)保险(xiǎn)-工伤保(bǎo)险-住房公积金=个人所得税(shuì)基数(shù)。

法律主观(guān)：个税的计算方式：应缴(jiǎo)纳所得额(é)=税前(qián)工资收入(rù)金额(é)-五险一金(个人缴纳部(bù)分(fēn))-费用减(jiǎn)除额；应(yīng)纳税(shuì)额=应纳所得额×税率-速算扣除(chú)数 。

企业的所得税的计(jì)算基(jī)数是什么

按照季度或年(nián)度损益表中的利(lì)润总额数值来确(què)定基数。用利(lì)润总额乘(chéng)以适用所得税率（25%）得出企业应(yīng)交季度一呼百应吾独尊是什么意思生肖，一呼百应吾独尊代表什么生肖或年(nián)度(dù)所得税。

就是利(lì)润表上的利润总(zǒng)额乘以适(shì)当的(de)税(shuì)率(lǜ)，税率(lǜ)是25% ，这个是不考虑税收优惠的税率。

企(qǐ)业所得(dé)税 是按应纳税所得(dé)额（纳税调(diào)整后(hòu)的(de)利润）计算(suàn)缴(jiǎo)纳的(de) 。

企业所得税的计税方式有2种，分别是直接法和间接法。

首先要知(zhī)道所得(dé)税税(shuì)率是25%。所得税计算的基础(chǔ)是用到(dào)利润总(zǒng)额乘以所得税税(shuì)率(lǜ)得(dé)来的(de) 。

企业所(suǒ)得税的计算基数是根据会计利润总(zǒng)额增加或减少(shǎo)税法规定调整的项目(mù)金额(é)，即应纳税所得额(é)。应税(shuì)所(suǒ)得=总(zǒng)会计(jì)利润±调整项目金额(é)。企业所得税的征收方式分为两种 ，一种是审计征(zhēng)收，另一(yī)种是核定征收 。

企业所得税计税(shuì)基数

企(qǐ)业所得税的计算基数是(shì)在会计利(lì)润总(zǒng)额的(de)基础上加或减按照税(shuì)法规定调整的项目(mù)金额(é)后，即为应纳税所得额(é)。

企业所得税是(shì)按应纳税(shuì)所得额（纳税调整(zhěng)后的利(lì)润）计(jì)算缴纳的(de)。 税率一般(bān)是25% 。

据此，预缴企业所(suǒ)得税的计算公式为：月(季)预缴所(suǒ)得税款=月(yuè)(季)应纳税(shuì)所得额(é)×33% 或：月(季)预缴(jiǎo)所(suǒ)得税税额=上一年度(dù)应纳税所得(dé)额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润总额乘以适当的税(shuì)率 ，税率是25%，这个(gè)是不考虑税收优惠的税率(lǜ)。

新(xīn)所得税(shuì)法规定(dìng)法定税率为25%，内资企(qǐ)业和(hé)外(wài)资企业一致(zhì) ，国家需(xū)要重(zhòng)点(diǎn)扶(fú)持的高新技术企业为15%，小型微利企业为20%，非居民企业为(wèi)20% 。企业所得税特点计税依据为应(yīng)纳(nà)税所得额。

根据现在的《中华人民共和国企业所(suǒ)得税法》规定。企业所得税税率为25% ，符合(hé)条(tiáo)件的小型(xíng)微利企业，经主管税务机(jī)关批(pī)准，减免20%。企(qǐ)业所得税的征收方式分为两种：一种是审(shěn)计征收 ，另一种是核定征收 。

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